Menu Zamknij

Co należy uwzględnić w obsłudze informatycznej firm

Co należy uwzględnić w obsłudze informatycznej firm

Osbługa informatyczna firm czy jest konieczny usługa informatycznadla firm?
Koszta przy umowy na informatyczną obsługę firm magazynowych.

Podpisując umowę na obsługę informatyczną firm, ważne jest, aby zawrzeć w niej kluczowe informacje. Na przykład, umowa powinna zawierać pewne klauzule o nieujawnianiu i zakazie konkurencji. Powinna również obejmować prawa własności produktów i usług, które będziesz oferował swoim klientom. W niektórych przypadkach, te postanowienia mogą być negocjowane, ale nadal są ważne.

Cele

Kiedy organizacja angażuje zewnętrznego dostawcę do świadczenia usługi, powinna zadbać o to, aby w umowie zawrzeć cele kontraktu. Cele te powinny dotyczyć nie tylko wydajności usługi IT, ale także kosztów usługi i czasu, jaki zajmie jej dostarczenie. Cele te powinny być jasno nakreślone i nie pozostawiać miejsca na interpretację.

Kontakty

Gdy chcesz prowadzić listę kontaktów, powinieneś skorzystać z zakładki Kontakty w serwisie. Zakładka ta pozwoli Ci na przechowywanie wszystkich kontaktów w jednym miejscu. Kontakty możesz sortować, klikając nagłówki kolumn. Na przykład, jeśli masz kontakty, które pracują nad różnymi projektami, możesz je posortować według nazwy i kliknąć nagłówek, aby posortować według nazwy projektu.

Koszty

Całkowity koszt świadczenia usług kontraktowych może być rozliczany na kilka sposobów. Po pierwsze, należy ustalić, które koszty mogą być kapitalizowane. Ogólnie rzecz biorąc, kapitalizacji powinny podlegać tylko te koszty, które mogą spełniać kryteria kapitalizacji zawarte w standardzie przychodów. W ten sposób marża zysku może być porównywalna z jednego okresu do następnego.

Kolejną ważną kwestią jest to, czy koszt jest ponoszony wyłącznie w celu wykonania umowy. O ile bezpośrednia robocizna i materiały są łatwe do zidentyfikowania, o tyle koszty związane z umową o świadczenie usług mogą być kłopotliwe. Niektóre z tych kosztów mogą być bezpośrednio związane z umową, podczas gdy inne mogą dotyczyć przyszłych zobowiązań do wykonania świadczenia, których jednostka jeszcze nie spełniła.

Niekonkurencyjność

Klauzula o zakazie konkurencji w serwisie IT dla firm może być niewykonalna, jeśli ogranicza zdolność pracownika do pracy dla innej firmy w określonym obszarze geograficznym. W niektórych przypadkach pracodawca może być w stanie wyegzekwować klauzulę o zakazie konkurencji dla jednego miasta, ale szerszy obszar geograficzny jest mniej prawdopodobny do wyegzekwowania.

Przepisy antymonopolowe zabraniają stosowania pewnych praktyk biznesowych, w tym umów o zakazie konkurencji. Prawa antymonopolowe zabraniają również zawierania umów ograniczających wolny handel. Klauzule o zakazie konkurencji pomiędzy firmami z tej samej branży mogą naruszać prawa antymonopolowe. Jeśli nie jesteś pewien, czy klauzula o zakazie konkurencji jest dopuszczalna, skonsultuj się z wykwalifikowanym prawnikiem ds. ochrony konkurencji. Nie chcesz przecież ryzykować utraty cennych relacji z klientami lub bycia pozwanym przez konkurenta.

Pracodawcy mogą nie być w stanie egzekwować klauzuli o zakazie konkurencji, jeśli pracownik opuści firmę bez pisemnej zgody. Umowy o zakazie konkurencji są powszechne w kontekście zatrudnienia. Jednakże, klauzula o zakazie konkurencji może być również niewykonalna z innych powodów.

Klauzula o zakazie konkurencji w serwisie IT dla firm może być egzekwowana, jeśli pracodawca i pracownik wyrażą na to zgodę. Klauzula o zakazie konkurencji nie może być jednak zbyt restrykcyjna i nie może szkodzić pracownikowi. Na przykład nie powinien być dłuższy niż dwa lata.

Ważność klauzuli o zakazie konkurencji różni się w zależności od stanu. Niektóre stany w ogóle nie egzekwują klauzul o zakazie konkurencji, inne zaś tak. Ponadto, niektóre zakazy konkurencji są niewykonalne, ponieważ ich język jest zbyt restrykcyjny. Aby tego uniknąć, ważne jest, aby jasno określić swoje interesy biznesowe. Ponadto, nie powinieneś robić z umowy tajemnicy. Należy ją ujawnić swoim pracownikom i potencjalnym konkurentom.

Non-solicitation

Klauzula zakazu rozmyślania w serwisie IT dla firm może być niezbędna do ochrony interesów biznesowych zarówno klienta, jak i sprzedawcy. Klienci szukają tej klauzuli z wielu powodów. To pomaga im zachować swoją istniejącą bazę klientów, co może być ważne, jeśli klient zdecyduje się opuścić firmę. Podczas gdy ten rodzaj umowy jest najczęściej spotykany w organizacjach sprzedażowych, jest on również wykorzystywany przez firmy produkcyjne.

Klauzula niezamówienia jest szczególnie cenna dla dużych firm. Klauzula uniemożliwia byłym pracownikom konkurowanie ze sprzedawcą i może uniemożliwić potencjalnemu konkurentowi zbliżanie się do klientów. Non-solicitation klauzula powinna być również rozsądne. Zazwyczaj, klauzula non-solicitation trwa przez sześć miesięcy.

Klauzule o zakazie zamawiania są najbardziej przydatne w umowach dla sprzedawców i niezależnych wykonawców. Nie jest ona konieczna w przypadku pracowników. Dlatego firmy powinny zastanowić się, czy ta klauzula jest odpowiednia dla ich biznesu. Jeśli nie, można ją zastąpić bardziej kompleksową klauzulą. Istotne jest, aby upewnić się, że klauzula o zakazie zamawiania jest wykonalna.

Kolejnym ważnym aspektem, o którym należy pamiętać przy wyborze klauzuli niezamówienia jest jej okres obowiązywania. Większość umów non-solicitation trwa przez rok, ale niektóre firmy decydują się przedłużyć go na dłuższy okres. Jeśli pracownik jest na wysokim stanowisku, może być konieczne, aby przedłużyć go na dodatkowe sześć miesięcy.

Klauzula o zakazie zamawiania w serwisie IT dla firm może uniemożliwić pracownikowi pracę dla konkurenta w tej samej dziedzinie. Choć nie uniemożliwia to pracownikowi przejścia do innej firmy, to jednak uniemożliwia mu wykorzystanie informacji o firmie dla innych firm.

Dane adresowe:

AKTE Obsługa informatyczna firm – Outsourcing IT – Kontakt
ul. Morasko 17, 61-680 Poznań
Telefon: 784 380 784
Telefon: 784 898 784
opłata za połączenie wg taryfy operatora
e-mail: [email protected]